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第二百四十八章 建立公司员工学习制度
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现在所教的完全跟不上形势,很多人学了一两年没等毕业就开始办理出国留学,这方面理工科的留学生尤其多。

    而且现在大学所教的内容有很多过时的东西并且前后矛盾,比如政治什么的占据的分数大不说,这几年社会思想也处于剧烈的动荡争辩时期,老师都不知道该教什么学生能学好才怪!以至于让林强生觉得,这几年教出来的学生,他们的政治觉悟到底是什么样的,这非常值得怀疑。这帮人可是在后来大部分都走上了领导岗位,一个政治思想混乱的人是怎么能够融入到那个集体的,林强生感觉非常奇怪!

    公司的事业部制稳步推进当中,为了让省内办理企业的手续顺利一些,也为了让物资公司在省城内立起牌子,毕竟这是一家涉及到木材金属煤炭的资源能源公司。

    林强生不知道现在的政策允不允许外资搞这些,就他所知美国能源巨头西方石油公司的哈默正在和国内进行煤炭开采的大型合作项目的谈判。但是林强生的这家物资公司毕竟不涉及开采,它属于贸易型公司,还要有进出口的权利。这就需要省内也帮着努一把力了,进出口权利现在只掌握在中央少数几个单位的手中,并不是那么好拿的。

    林强生特意去见了外贸厅的周建江,对他表示公司要给省内捐款300万美元,一百万美元作为省内清理侵华日军遗留武器的捐助,二百万美元作为省内教育捐款。

    周建江听说外资公司竟然要捐款,他惊讶欣喜的说道:“林强生同志,你替我转告埃里克松先生,我十分感谢他对中国无私慷慨的帮助!”

    林强生笑了笑连连点头,就算应承了周建江。

    周建江打了个

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