吩咐的对粉丝也很亲切，这部分人其实对菲碧的意见是相当大的。
当然，此前因为柱英的管理和协调，这部分助理一直都没有和菲碧发生太多碰撞，而金斗锡接手了整个经济团队的大权后，也还没顾得上去理顺该如何跟菲碧交流，再加上少女时代因为暂shí休息和之后就直接去美国的安排，一直都没出现新状况。
但是允儿的邮件让金斗锡的头一下子就大了，他其实和金英敏一样，是更愿yì相信现代企业管理模式的，所以对于菲碧这样不听话的员工，他还真没什么好办法，虽然看报表可以知道菲碧在各方面是有相当强的竞争力的，但是金斗锡他们也早就明白，如果不是菲碧的性子不合适，少女时代恐怕在出道时就会出现双门面的局面。
允儿的邮件同时还金斗锡出了另一个大难题。
不管允儿平时是怎样的，在这个时候突然冒出这样一封邮件，对于学管理学的正牌大学毕业生来说，都不能简单地去解读。
原因很简单，因为这个世界不是人们心里想什么，嘴上就一定会说什么的世界。否则管理学、组织关xì学、管理心理学等等就不会成为大学里了，要知道，大学，最开始出现的时候是用于传播哲学、科学和数学的地方……
金斗锡仔细思考了一下发现，允儿的这封邮件果然不能简单地看表面意思。在灭灯事件以前，允儿是少女时代的门面，而且是个唱歌不是最好跳舞也不是最好的只是长得最好的门面，而抛开了为人处世这方面，显然菲碧比允儿更加适合担任这个角色。
金斗锡还知道，菲碧其实对组合里的成员于对外人，包括他们这些经纪人和助理的态度
第三百九十四章 让人抓破头皮的电子邮件(4/7)