完成任务么。你这个红色.区域的设置……有些太困难了。”上司皱着眉头说道。
其实，先前女启蒙者跟他申请这个考核方法的时候，他也看出了红色.区域的不合适。
但是，按照抽中红色.区域的概率，根本就无限接近于零。
于是，为了提高工作效率，他也就没有为难这个懂事的女下属。
可是说巧不巧，偏偏有启蒙者小组抽中了红色.区域……而且还是单个启蒙者的小组。
那个启蒙者能不能完成任务这个上司不在乎，但如果那个启蒙者没有完成任务，然后向他的上司投诉，结果可就有点儿麻烦。
所以，按照上司的想法，他还是把这个女下属先找来，把训斥的话说完。这么一来，就算自己的上司过来训斥他，他也可以汇报说已经发现不对，也训斥了下属神马的。
这样的话，会显得他非常敬业。
女启蒙者其实早就准备好怎么应对上司的质问，她微笑着回道：“您不要生气，其实，属下的这个设计还有个回旋的余地，那个启蒙者也不一定失败！而且……”
说到这里，女启蒙者微微一顿。
“而且什么？”上司眉毛一挑，感兴趣的问道。
女启蒙者微微一笑，不断勾起上司的兴趣，然后款款解释出来，往往会得到上司的好感。
这些，正是女启蒙者不断提升地位的秘诀。
女启蒙者十分恭敬的说道：“而且，如果他找到解决问题的关键，他的任务会比其他启蒙强者小组都简单。”
上司呵呵一笑，更加感兴趣的问道：“解决问题的关键是什么
第635章 梭子中转站（5/6）(4/5)