万的身价，他们此时表示愿意支持自己，无异于放弃了手头的股份。
持股员工，基本都是自己一手带起来的老班底，在此时选择支持自己，固然是他们更加了解自己，知道跟着自己不会吃亏，但其中也不乏‘感情’的成份。
“其他员工呢？”赵泽君问。
“大部分员工还是希望赵总你可以回去，毕竟你在，他们心里踏实，尤其是科大系的员工，一直把你当成最大的后台。不过基层员工和组长、项目经理这个级别的基层干部，大多还是出来打工的，如果时间久了，很可能就会习惯现状。”吉安娜说。
就在赵泽君和吉安娜聊博客中国员工的时候，博客中国内部，也召开了一场员工大会。
各部门正负负责人、公司副总级别和主要项目负责人直接参会，全公司员工视频连线。
“下面，宣布一下最新的人事任命。”新上任的ceo办公室主任董小姐很高冷的拿出一份文件宣读。
“财务部副主任庞国成，升任主任”
“人力资源部主任杨舒，调任ceo办公室，原副主任何敏接任主任”
“研发1部主任，由项目2组组长白飞飞升任，原主任周忆军调任大数据中心”
“研发2部”
“法务部”
“市场运营部”
人员任用名单很长，董小姐用所有人都能听得清的中等语速，足足念了快十分钟才读完。
会议室的气氛有些凝重，在场比较熟悉的干部，你看看我，我看看你，用眼神进行着信息的交换；
而场外大大小小的办公室里，员工们已
第一百二十六章 大清洗来了(2/6)