具等等……认识的方式也很简单，因为某些原因聊了起来，聊着聊着互相觉得对方有料、有水平，就留联系方式，逐渐就成了朋友。
关键是，你有什么资本让人家想和你交结？遇到了优秀的人，靠什么去让人家对你有兴趣？
所以我的回答无非就是想说：提升自己永远是第一位的，把心思专注于“搞好人际关系”，这是把希望寄托在他者身上，是不可靠且危险的。而专注于提升自己，则能够自己把握自己，且随着自己水平的提升，交际圈的整体质量也当然是会提高的，即使从功利的目的出发，这也是事半功倍的事情。
况且，完善自我与交友本身不应该是功利的。
好好学习不吃亏。那些瞎扯人脉的心灵鸡汤都是骗人的。物以类聚，人以群分。
你自己牛叉自然身边会聚集一群能人。
特别是理工科。
文科一定要学好英语。不过如果能当班长一定要当相当有用的，相当锻炼。
最近找工作，颇有感受，回答回答这个问题。去面试的时候，大的企业，央企、军工、研究院重视的东西按照重要顺序依次排序，分别为以下几点（本人纯工科学生一枚，对文科方面不太了解，仅以工科为例）：1、所学专业是否对口，研究方向与公司需求是否一致；2、是否有出国留学经历，如果在国内，本硕博是不是都是211、985高校；3、科研能力水平如何，是否有较高水平的文章发表（博士更为看中这一块）；4、学历水平（基本上以硕士博士为主，这个一般在需求里已经写清楚了）；5、笔试成绩、面试成绩以及表达沟通水平。很明显，你参加过什么组织
第三百零九章 学习1(2/15)