升在单位训练时间内的训练质量。
尽一切可能在训练时间内提升野球少年们的训练专注度，训练趣味性，训练之后能得到各种各样的收获，以上这些……都能保持高效率以及更高效率的增长……就是监督最重要的工作。
要想极致有效的在每天早晚三个小时的时间内做到这一切……就只有采用积极主动融合的“科学训练法”了！
野球部员们在不远处的更衣室里一阵喧闹之后，都换好了球衣球鞋来到了训练场集合。
“民那桑！由于昨天比赛结束后还有其他活动，所以我们今天在训练之前首先要进行昨天比赛的检讨会……pn！”魔女的开场。
“哈伊！监督！”队长友沢出列。
队长指示：“各位部员请围成一圈！”28名部员改变队形，围成一圈。
“好！民那请席地而坐！”
包括坐姿优雅霸气？的魔女监督，所有的人都围坐在了训练场的地上……
接下来，野球部部员们，就在做针对昨天比赛的各种回顾，各种提问，各种解答。
话题包括：被击出的安打，被击出的本垒打，关于失分，关于失误……
野球部部员们发现，一圈话说下来之后，部员们各自就对昨天的比赛都有了明确的整体概念：不同位置上的各个部员在某个时刻是怎么想的，部员们采取的应对之策对比赛造成了什么影响……这样一来，通过不同守备位置，场上不同视角，各种角色相互的转换，经过这一番换位思考换位交流，不仅加强了出场球员对于其他守备位置队友的理解和信任，还加深了球员各自对于比赛本身的理解，即使
第36章(2/5)