特性来担当解决问题的需求，这是为何有存在工作和公司等等团队的来源根本），来改造社会到自然的世界局面星球的发展！
而比较落后或圈子小或观念落实的思想相对于世界人类时代思想的前列，和战斗实践前沿，领导改造世界各行各业的人的视野大，而能担当世界的建设。世界观的大小不同，和缺乏对自然的建设，正确的看待，看到自然的价值和人在自然之间的关系，人是自然的一部分，破坏自然或心态错误凌驾自然事实是渺小的等等，就需要教育来提高彼此，知识的教育，行为教育，自然社会事实来教育彼此，更好定位看待各种事情和摆正自己位置，相信知识经验科学知识的判断来做好决策，，更新前沿的科学知识来更好指导做不同事情！因为基本大部分书籍都是认识世界改造世界的记录，当然选择相信权威，有调查和验证的知识选择相信，站在人类时代全局情况的高度，不然因为知识有限做了错误行为，要付出的代价弯路就多了，所以需要多学习知识文化，来认识世界的人与自然的规则，和人与人规矩来进行协调性基础上来行动，更好更快来办事，
各行业有，行业的分类，了解整个行业情况来解释行业本身所处的发展阶段及其在国民经济中的地位，分析影响行业发展的各种因素以及判断对行业的影响力度，预测并引导行业的未来发展趋势，判断行业投资价值，揭示行业风向，为各组织机构提供投资决策或投资依据。
折叠发展规律
行业的发展必然遵循由低级的自然资源掠夺性开采利用和低级的人工劳务输出，逐步向规模经济、科技密集型、金融密集型、人才密集型、知识经济型，从输出自然资源
第十章 多层面划分的世界(2/4)