然后，再在这基础上发展出某个神秘学理论。或者是某些个宗-教也说不定。
林彦至今为止，还没有碰到想要催眠他的人。他现在想的也不是神秘学，很是很务实的在和千叶有希讨论，千叶游戏的制度是怎么样的。
“我建议用三三制度！”千叶有希掷地有声的说道。
“什么是三三制度？”林彦好奇的问道。一边问着。一边看着千叶有希的脸色。
“就是三层递进事业部！”千叶有希说道。
林彦也不知道千叶有希在没头没尾的说些什么，于是，便配合的问道，“什么是三层递进事业部呢？”
“你怎么连这个都不知道。”千叶有希鄙视了一番林的无知，然后说道。
“三层递进事业部。就是一个甄选人才的制度啊。第一层，都是些新进员工，或者是没有才能的老人。从事一些基础性的研究，以及一些小游戏的制作。主要作用是当做公司的人才储备库。”
“第二层，就是负责研发制作，那些有一定影响力，但是又不是公司拳头产品的游戏。它们负责培养公司的玩家忠诚度，保证咱们品牌旗下游戏的多样性。就像你的那个《实况足球》。就应该是这一层负责的。”
“而第三层，也就是公司里最为核心的一层。负责研发公司的拳头产品。最优秀的研发人才都在这里。争取创造出一个有一个经典游戏。三三制度，就是这样一个层层递进。培养人才的制度！’
千叶有希像是说相声的一样，口条顺溜，没有一点吐字不清的，把这些话几乎一口气都说完了。
不管她说的东西是什么内容。林彦都想给千叶
第五十四章 三层递进事业部(2/4)