工程师相比，你能够拿对方的多少比例？”
刘瑞远不由尴尬地笑了笑：“这个是不能比。所以我们才会想要过来看一看，如果这边工资跟我们原先差不多的话，我们肯定不会过来的。”
包飞扬点了点头：“当然，你们能够拿多少钱，取决于你们的价值，我相信，虽然只有国内大型合资船厂薪资标准的一半，也肯定比你们现在高很多。要想得到更高的薪酬，那就只有通过业绩来证明你们值这么多。我刚刚只说了递减。实际上还有一个递增关系，如果你们能够让公司的综合效益超过合资公司的百分之十，我就可以给你们开百分之一百二十一的工资，如果超过百分之二十，那就是百分之一百四十四，今天当着冼市长的面。我就可以给你们这个保证。”
“好，小包主任，你这样的方案有意思，这样才带劲，不就是韩国棒子嘛。我干了。只要你们将这个条款写到合同里面，我彭友良马上就回去辞职，到你们这里干。”彭友良第一个拍着胸脯大声说道。
包飞扬伸手做了一个稍安勿躁的动作：“彭工，你先不要急，我话还没有说完，刚刚我们说了超过要递增，达不到就要递减，如果只能达到合资企业百分之六十的标准，那各位就只能拿百分之三十六的工资，但如果连百分之六十也达不到，那么很抱歉，各位就都不能够参照合资企业的标准拿工资，还是得按照我们国企的标准来，各位在江海造船厂是什么水平，在这里就是什么水平，另外船舶集团再加一倍的补贴给你们。”
“如果连合资企业一半的水平也达不到，那么很抱歉，船舶集团可以给各位三年的时间，如果再这三年内，船舶集团还没有起色，那
第一千零一十七章 得罪权威的倒霉蛋(5/9)