不便问谁的。他理解为是职位限制，或者，干脆视办公室不同于一般。万事不能胡乱比较，得有个度，要做明白人。留得青山在，不怕没柴禾烧，来日方长，人要知足，现在，总算修得正果，还计较那些身外之物干吗呢！何况，当年，他弃教从警，就是奔着这个职位来的，现在，如愿以偿，终于修得正果，怎么着也得有个正确对待才是呢。或许，陈春来这么一个周旋，有他的用意，或许是在考验他呢，是有一番考量呢，自己还是必须沉住气，要好好干，要在这个岗位上有所发挥，能够真正赢得陈春的欣赏、首肯，如此才能够站稳脚跟，才能够行得正，走得远。
走马上任之初，他没有什么特别感受，除了同以前一样整天坐在办公室里哪儿也不能去外，就是处理各种文件，当然，也有接待来访，也有一些杂碎，似乎换汤不换药。但渐渐地，他有感触来。事务杂乱，忙前忙后，疲于奔命是小事，却时刻在陈春的监督控制之下，让人不得开心颜。办公室主任大林，还有副主任张可，虽是他的顶头上司，倒是不怎么管他，却感觉始终无法避开陈春的目光。这么说，并非是想故意躲着他，避开他，而是一个谁都明白的道理，即整天处在别人尤其是一把手的眼皮子底下，那种感觉的确不是个滋味。当然，陈春并非是故意要这样，而是其职责使然。一天，十天，半个月，一个月，半年，直至一年的工作安排，都必须通过他这个渠道传下去；各类文稿起草，需要授意，然后过目，修改，甚至再修改；还有，会议组织和通知，应急性的工作计划和安排，来人接待、答复，都需要陈春面授机宜；甚至，半夜三更被陈春一个电话打到办公室去，他常常在半睡半醒中领命，总之，没有
第37章 此一时，彼一时(2/5)