根据个人的工作能力，对其进行工作安排，以做到因才施宜、物尽其用。
比方说这个人明明适合做狙击手，偏偏让他去开船，那就浪费了资源，而明明只适合打下手的人却给他安排了个急先锋的角色，那不是难为人么？
这些工作将由杰森代替莫然执行，而且他的职务也不止于此，他需要搜集大量的各个渠道的资料，将之统合分析，还要对出海计划做出准确的安排，又要及时的更新武器配备等等，工作负担着实不轻松。
但作为一个有理想、有抱负、并且有思想的三有青年，杰森对此却是毫无怨言，甚至很期待，莫然将他安排到这里，交给他这项工作，对于他来说是一个极好的大展拳脚、施展抱负的机会。
而两天之后，交代好了所有东西的莫然带着一大批订购的物资，加上采买的生活用品，带着新买来的十个奴隶，回到了他们自己的岛。
而杰森和那九个奴隶却是留在了爱丽丝岛上，按照莫然的交代着手展释灵海盗团在爱丽丝岛上的基地。
凯尔作为十二人队伍的队长自然而然的被留在了爱丽丝岛，杰森虽然是最高执行官，但打劫之类的活计却不在行，就连杰克都比他强，所以这项工作也只能交给并不怎么熟悉的凯尔去负责。
其实莫然原本可以带着这些个新人多熟悉几次，但后来现小黑能教给他们的已经差不多了，剩下的就只是实战中积累经验了，他的带领只能让这些人延缓展，并不能起到良好的催化作用。
所以，仔细思量之下还是放弃了原本手把手带人的决定，最终对他们实施放养，在战斗中提升自己，在战斗中磨砺与磨合，
第三三五章 滚雪球效应(3/4)