赵光荣坐在一边，静静的听着，在场公司高管之间的争论，也是他本人内心中争论的核心。投入吧，可能会有风险，不投入吧，这公司利润和排名又在下降。公司这几年又打算整体上市，要是利润再这么下滑，上市申请，只怕很难通过。头疼啊！头疼！
“其实我到是有个想法！一个直播平台结构是否健康，关键还在于金牌主播和a签主播的质量如何。最近平台的高端主播流失现象严重，我们可以加大对a签主播的培养。这样就不用花大量的资金，去业内拼资本，从而造成运营风险。又可以挖掘自身潜力，加强竞争！你们怎么看？”
“你这个主意，要还可以。但其中还涉及一个重要问题，主播被培养起来之后，又被挖走了。怎么办？
要知道现在整个直播行业的资金流向，都是处于人傻钱多的状态。老话的好，有钱能使鬼推磨吗。
我不认为那些主播被别人高薪挖角的时候，还可以想着平台的辛苦培养和兄弟们之间情谊。他们只会觉得，别人给的钱多，就是别人对他好，不占他便宜。你给的钱少，你就是他身上的吸血鬼，过去的那些辛苦培养和情谊，这时候都是狗屁。”
周围的人又是一阵子的议论纷纷，交头接耳，看大多数人的表情态度，对这一情况，也表示了担忧。
“这个问题我考虑过了！我是这么想的。以前我们在金牌主播协议上，是有漏洞的。虽然写的违约金数额很大，实际上到了法院，被支持的部分却很。这些事情，行业内的其它平台，也是都知道的。要不然也没必要高薪挖角了。主播根本就不能跳槽，也不敢跳槽。因为违约金太多了，多到对方平台，也不敢
第41章 有潜力的新主播(2/4)